㈠ 美容院工资表
算提成那种表格是吧? 共享一份给你
㈡ 交个人所得税工资表如何做
先计算应发工资,然后扣除五险一金(按实际缴纳的扣除,未缴不扣)算出内应纳税所得额,选择适用税容率和速算扣除数计算出应纳个税金额。附件中有个简易工资表,应纳税所得额在9000元以下的,超出9000元的,要修改个税公式。你可以看看,表头红字的,下面是公式,不需要填金额。
㈢ 工资表怎么样做才可以少交个人说的税
工资与奖金合计来超过源1600元的,需要按规定计算缴纳个人所得税。
个人取得与雇佣相关的各种工资、奖金、补贴、津贴等收入,除按规定可以扣除缴纳的社保费、住房公积金外,都要并入工资收入计算征收个人所得税。
附计算依据:
应纳税所得额=月工资薪金收入-社保费、住房公积金
应纳个人所得税税额=(应纳税所得额-扣除标准)*适用税率-速算扣除数
扣除标准1600元/月(2008年3月1日起调高为2000元)
不超过500元的,税率5%,速算扣除数为0;
超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25
超过2000元至5000元的部分,税率15 %,速算扣除数为125
超过5000元至20000元的部分,税率20 %,速算扣除数为375
超过20000元至40000元的部分,税率25%,速算扣除数为1375
超过40000元至60000元的部分,税率30%,速算扣除数为3375
超过60000元至80000元的部分,税率35%,速算扣除数为6375
超过80000元至100000元的部分,税率40%,速算扣除数为10375
超过100000元的部分,税率45%,速算扣除数为15375
㈣ 税务局要员工工资表做什么
和工资有关的税费我给你列举一下,你自己综合考虑。1、个人所得税,这个是公版司有代扣代缴义权务的。2、残疾人保障金,这个一般地方税务局都要征收的,一般是12元每人3、社会保险,这个可能劳动局会和地税部门联查,要求缴纳社保的人数和上报个所税的人数一致。4、职工教育经费,这个一般地方税务局也是要征收的,一般按照工资总额的一定比例,如1.5%征收。 以上希望对你有帮助。有问题欢迎交流。
㈤ 美容院的地税怎么定税
美容属于服务业,需要向地税申报缴纳税款:
1、营业税按照营业额依照版5%税率计算缴纳。
2、城市维权护建设税按营业税额依城建税税率计算缴纳;(城建税税率:在城市7%;县城、建制镇的5%;不在城市、县城、建制镇的1%)。
3、教育费附加按营业税额依3%费率计算缴纳。
4、个人所得税按照“个体工商户的生产、经营所得”计算缴纳,以每一纳税年度的收入总额,减除成本、费用以及损失后的余额。适用5%--35%的超额累进税率。
5,对于个人所得税,一般采取附征的办法,附征率从全国来看一般在1%-5%之间,普遍在2%左右。 ,
6,应纳个人所得税=营业收入额*附征率。
㈥ 去地税局交所得税时要做些什么是不是要把工资单拿上
根据税法的规定,我国税款交纳实行纳税人主动申报制,纳税人对申报纳税的的数据及内资料承担法律责容任。
因此,一般情况下,在申报交纳企业所得税或者个人所得税时,无需提供员工工资单。但是,如果主管税务机关依法要求纳税人提供的,纳税人必须提供。
㈦ 上传到地税的工资表
跟月初申报是一样的,网上有每种税种申报的截至时间,可以看看。正常是在每月15号之前。如果遇到节假日,会顺延,看网上的具体通知时间。
㈧ 工资明细表怎么做
在做工资表之前,需要准备一些材料。
1、人员名单,哪些人需要进入工资表之内内
2、工资金额容信息
3、人员考勤情况
4、销售人员的提成奖励
5、当月罚款及奖励情况
用三栏式的,三栏式设有借方、贷方和余额三栏。应付职工薪酬明细一般包括工资、福利、社会保险、职工教育经费、工会经费,帐页要按明细分。
过次页和承前页的余额应该记本年合计,这样以后的帐就不用在翻看加计前面的数据了,只以承前页的数据就行了。余额当然是本月的余额,或者说截止到你过次页时的余额,上月包括上月以前的余额全部都会结转到你的本月余额里去。
(8)美容店交地税工资表怎么做扩展阅读:
在实际工作中,企业发放职工工资、办理工资结算是通过编制“工资结算表”来进行的。
工资结算表一般应编制一式三份。一份由劳动工资部门存查;一份按第一职工裁成“工资条”,连同工资一起发给职工;
一份在发放工资时由职工签章后交财会部门作为工资核算的凭证,并用以代替工资的明细核算。由于工资结算表是按各个车间、部门分别编制的,因此,只能反映各个车间、部门工资结算和支付的情况。