A. #美容整形科醫生#剛剛進去整形界小菜鳥，麻煩問一下，醫院說給百分之1.5提成，總覺得被坑了。大概主
一般手術醫生提點你的算低的了。然後看你怎麼去看待，學技術練手，感覺該醫院不錯。就忍辱負重。不然就像馬雲說的兩個跳槽條件，滿足就飛！ 來自職Q用戶：整形美容醫師吳多
有點低，大概的話，最低是5個點，你是哪個醫院，在哪個省份。 來自職Q用戶：劉建東
B. 評聘整形醫生的工資大概多少，是按提成嗎
一般的話是基本工資加提成的，但是能拿多好的工資還是跟幾個因素有關的。1.醫生的技術和聲望
2.機構所在的地區
3.機構的規模
4.機構的業績
如果你是很有聲望的專家，工資肯定高了。當然如果業績不行，肯定也是拿不到多少的
C. 公立醫院醫生做一次手術可以拿到多大比例提成
公立醫院的工資收入是根據績效考核情況來確定的，包括基本工資和績效工資以及各種補助補貼等，基本工資是根據學歷、職稱、工作年限劃分的，而績效工資就是按照工作量及相應的收入確定的，每個月核算一次，不是按照每次手術來提成的，是以科室收入為基礎核算的。
D. 整形醫生提成收入怎麼算
你好，整形醫生的收入提成是按照醫生做了多少台手術或者接診次數，然後以業績的百分比來進行提成
E. 醫院醫生靠什麼拿提成
醫生的收入大部分靠工資和績效組成，還有一部分灰色收入，俗稱提成，就是大家所說的回扣，比如門診大夫會給病人開葯，那有些葯品經銷商就會找到醫生推薦他們家的葯品，這中間自然而然就會有回扣。
例如：
一名醫葯代表告訴記者，醫生所拿的葯品回扣佔到了葯品價格的35%左右。
醫葯代表：您覺得我們政策(回扣)這一塊呢？
醫生：應該至少達到20個點以上，別人的好的都30多個點，你和別人怎麼去比。這個葯價格那麼高，企業這么大，還這樣子，搞不懂你們還是個大企業。
醫葯代表：現在這塊還有些會議。
醫生：會議學習誰去參加？這段時間也沒有時間去。別的葯比你們還便宜一些是吧？只有20多塊錢/盒，他政策(回扣)比你們還好一些，5塊。你們給4塊，30多/盒吧，怎麼去做呢？跟你們關系好，用一點點。
不只在上海，長沙的一名醫代也表示，他們返給醫生的葯品回扣，比例高的也在40%左右。
F. 醫院醫生是不是有提成
醫院不會用你從外面帶來的葯的，你帶的葯只能到診所或者社區服務站用，醫生有處方權是有葯費提成的，現在醫生醫德是沒那麼好！現在住院花費是挺大的，抽個血化驗都好幾百了
G. 醫生做手術有提成嗎
雖然不同的地區醫生的收費是不同的，有些醫院硬性規定，不管手術花了多少錢，主治醫生做一台手術提成只有200塊。
當然，大部分醫院是按比例給主治醫師提成，最高的手術提成比例是7%，10萬的手術費用做手術的所有人總共能拿7千元左右，但是這些並不是主刀醫生一個人拿，其中有麻醉師，還有助理和護士等工作人員都有分成。
盡管病人的手術費用很高，可是主治醫生卻拿不到多少錢，這高額的費用很大一部分是因為現在的醫療器材價格昂貴，如今大型醫院都配備了先進的醫療儀器，通過這些儀器很容易能檢測出人身體上的病變，比單純通過醫生主觀判斷要准確得多。
而且，這些器械不管是進口的還是國產的，動輒都需要上千萬，而這筆費用都會平攤到病人頭上。
(7)整形醫院醫生有提成嗎擴展閱讀：
北京市屬某三甲醫院的一位 副主任醫師告訴記者，自己的收入由兩部分組成：醫院給的合法收入大約7000多元，灰色收入一般在2000～4000元。灰色收入包括紅包和器械提成。紅包一般人沒有，頂尖的專家才有。
事實上，醫生收入相對偏低的問題已引發了一系列不良後果：首先，醫生工作熱情和效率降低，部分人離開醫生隊伍轉做醫葯銷售，部分基層和鄉村醫院空心化。其次，少數醫生依賴「灰色收入」，醫患矛盾加大。
針對醫生們關於待遇的提問，黃潔夫在全國兩會上表示，醫生和病人是醫改中的兩個重要方面，讓醫務人員勞有所得，在社會上有應有的地位和尊嚴，是醫療服務支付體系改革的當務之急。
H. 當醫生真的很賺錢，她們有提成的嗎
由於醫院里也會有相應規定的收費標准，所以大家就沒有必要再去揣測醫生的收入和提成。
一般醫生每台手術的標准都是收費為560元，加上科室10%的提成，月底再加上個人績效工資，核算總工資，這其實就是很多醫生的總體手術費用。
現在有很多從業者在進入醫院工作之後，都希望自己能夠有更多的責任心去熱愛醫生的這份工作，希望能夠在行業中取得較好的成績，這樣無論是工資還是獎金都會比同齡人要高一些。
職場案例：
我是一名工作10年的醫生，現在屬於內科醫生，在醫院里見過很多做手術的醫生，其實主都拿6000，其他從業者分6000，所以一台手術其實醫生的提成還是非常高的。
有很多醫生在進入醫院工作之後，其實也是希望通過自身優勢在行業中更加突出，無論是基層還是工資都會大幅度提升。
大家渴望獲得一份鐵飯碗的工作，所以現在有很多從業者在畢業之後雖然一直處於基層，可是大家還是非常辛苦的努力，希望能夠轉變自己的態度，更加積極的融入團隊中，在執行任務的時候給領導給病人更完美的答卷。
I. 醫院醫生拿死工資還是的提成是不是真的靠提成
醫院的這個醫生的話拿的並不是死工資，他也是有提成，也有這種獎金和福利待遇的，當然也不能只靠提成，他有很多的這些賺錢的地方。都是有福利，補貼，獎金，各種的，這些都是有的，都是可以賺錢的，你要知道有一點醫生，教師，律師這三個職業是被我們成為高薪職業的是高薪的職業，就是說這三個職業的工資都是很高的，所以說工資很高的話，醫生當然不可能光靠提成這點工資的。
J. 醫生開單檢查,有提成嗎醫生的工資結構是什麼
沒有提成。工資結構和工齡，職稱等相關。基礎工資+獎金, 基礎工資是按職稱、工齡來算的，獎金是按工作量來算的。
醫生是拿死工資的，但是有績效考核這一塊，提成就要看是私立醫院還是公立醫院，私立醫院是有提成的，公立醫院應該沒有。
正規醫院就是拿工資和績效了，開葯也很正規。
目前政府部門對醫生拿回扣卡得很嚴。政府在很多方面提高醫生的待遇。正常醫生是不會的。
醫生靠什麼拿獎金？
1、診查費，一般這個比例很小，由於我國醫療收費的不合理，這方面明顯低於國外，所以我國看病的掛號費和每天醫生的診費都很低。
2、檢查費，這個費用可高可低了，就看患者做什麼檢查了，為了創收，結果你懂的。
3、醫葯費，這個費用原來是在醫院進葯價格上加10%-15%,所以有些醫院和醫生多用貴葯。但現在好多了，全國實行葯物進醫院0加價，很多葯物比葯店的都便宜，所以很多人都到醫院開葯了。