① 本人在一家汽車公司因工作原因常接觸油漆化學品之類的物品,現在去醫院診斷為皮膚過敏,現公司不以報銷醫...
首先去醫院檢查過敏源分析單，然模物後根據檢查結果來看一下是否對此類化學物品枝帆過敏，其旦搭液實最關鍵的應該是如何界定你的過敏是工傷，如果你能證明出你在工作期間大量接觸此類物品，我想應該可以和公司協商解決~
② 工傷公司不給醫葯費怎麼辦
法律分析：工傷公司不出醫葯費可以向向勞動部門投訴申請進行強制工傷賠償。如果職工在工作過程中遭受事故傷害，必須馬上到簽訂服務協議的醫療機構就醫，如果情況緊急要先到附近的醫療機構進行急救。同時，立刻向當地勞動保障行政部門提交工傷認定。如果工傷職工不認同勞動保障部門的結論，還可以在收到工傷認定書兩個月內申請行政復議；如果對復議決定不服的，還可以在15日內向當地人民法院提起行政訴訟。
法律依據：《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和銷緩工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工友慶作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履好鬥握行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。