Ⅰ 浙江省寧波市衛生職業技術學院公開招高層次人才（教師）【27人】
【 #事業單位# 導語】浙江省寧波市事業單位招聘工作人員，廣大考生在緊張的備考中，不要忘記報名時間，切不要因為記錯列印准考證時間而耽誤您正常考試， 無 恭祝各位取得佳績。
根據《寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定，經寧波市教育局、市人力資源和社會保障局同意，寧波衛生職業技術學院決定面向全國公開招聘高層次人才27名。現就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
寧波衛生職業技術學院是寧波市政府直屬的全日制國有公辦普通高等學校。前身是創辦於1925年的寧波華美高級護士學校。學院位於浙江省寧波市高教園區（南區），佔地面積近400畝。現有全日制在校學生6300餘人，教職工近400人。學校設有護理、助產、護理（老年護理方向）、口腔醫學、口腔醫學技術、醫學檢驗技術、衛生檢驗與檢疫技術、醫學美容技術、美容美體藝術、康復治療技術、言語聽覺康復技術、醫學營養、健康管理、老年保健與管理、幼兒發展與健康管理、家政服務與管理等16個專業。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標准，採取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素質；
（三）具有招聘崗位所需的學歷學位、資歷、專業、任職資格、職業（執業）資格及技能要求；
（四）具有適應崗位要求的身體條件；
（五）具備崗位所需的其他條件。
四、人才引進待遇
學校按領軍人才、學術帶頭人、骨幹教師等引進要求，分別提供購房補貼20-150萬以及科研啟動費5-30萬元，具體面議。
五、招聘單位、崗位、人數、專業、學歷學位和范圍及資格條件
（見附件1：招聘具體崗位條件）
六、招聘辦法和步驟
（一）報名與資格審查
1、報名時間：公告發布之日起至2018年10月31日止。
2、應聘方法：報考人員在規定的報名時間內，將應聘材料郵寄至我院人事處（地址：寧波衛生職業技術學院人事處，寧波市高教園區（南區）學府路51號，郵編：315100）或將應聘所需提交材料的掃描件發送E--mail至[email protected]郵箱。郵件主題請標明「應聘崗位+姓名」。
應聘所需提交材料：（1）《寧波衛生職業技術學院應聘人員報名表》（附件2）；（2）身份證、學歷、學位證書(2018年普通高校應屆畢業生憑就業協議和推薦表、國境外留學回國境人員憑教育部出具的境外學歷學位認證書、國境外留學未畢業人員憑國境外學校學籍證明)、職稱證書等復印件；（3）有教學、科研工作經歷的提供教學、科研工作業績等相關材料復印件（附著作、論文、科研項目、獲獎成果等清單）；（4）有獲獎的提供榮譽證書 的榮譽證書復印件。
3、應聘人員提供的個人信息必須真實有效。寧波衛生職業技術學院對報考人員進行資格初審，符合招聘條件的，方可獲得考試資格。報名材料不全或提供材料與報考資格條件不符者，不能通過資格初審。
4、根據往年招聘情況，認定本次所有招聘崗位均為緊缺崗位，符合招聘條件的應聘人數與招聘崗位人數之比達不到3：1時，按符合招聘條件的應聘人數進入考試程序。
5、通過資格初審的應聘人員由學院通知，電話告知面試時間、地點。
（二）考試念碧
公開招聘考試採取直接面試的辦法，對符合招聘條件的應聘人員定期、分階段組織實施，面試形式包括「單獨面試」或「試講+面試」兩種形式。
1、資格復審
面試前，在規定時間內，通過資格初審的應聘人員攜帶身份證、學歷學位證書（2018年普通高校應屆畢業生憑就業協議和推薦表、國境外留學回國境人員憑教育部出具的境外學歷學位認證書、國境外留學未畢業人員憑國境外學校學籍證明）、職稱證書等相關證件的原件到指定地點進行現場資格復審。證件不全或所提供的證件與招聘資格條件不相仔納舉符者，不能通過資格復審。未按時參加資格復審的，視作放棄應聘資格。
2、面試
面試主要測試報考者所報崗位的專業知識水平、教學能力、研發能力、創新能力、成果轉化能力等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
3、茄模成績
在面試合格人員中，按面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，面試成績及進入體檢、考核人員名單將於面試結束3個工作日內,在寧波衛生職業技術學院人事處網上公布。
（三）體檢與考核
參加體檢人員在寧波衛生職業技術學院人事處網上下載體檢通知後，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標准按照《浙江省人才資格認定體檢標准及操作規程》執行。
體檢結束後，我校將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。
因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，按總成績從高到低依次遞補。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經市人力資源和社會保障局核准後，同時在寧波人力資源和社會保障局網站及寧波衛生職業技術學院網站上公示七個工作日。公示期滿後無異議，辦理人事關系轉移手續並簽訂聘用合同。在辦理人事關系轉移手續時仍將審核檔案資料，若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
（五）聯系地址和聯系方式
學校地址：寧波市高教園區（南區）學府路51號郵編：315100
網址:www.nchs.e.cn
E--mail：[email protected]
聯系電話：0574-88126410
傳真：0574－88126410
聯系人：孟老師
本次公開招聘監督電話：0574—88126425
附件：
1.招聘具體崗位條件.doc
2.寧波衛生職業技術學院應聘人員報名表.doc
Ⅱ 2013年浙江省寧波市北侖區招聘人員公告
為改善北侖區域幹部隊伍結構，進一步緩解高層次人才緊缺狀況，擬11、12月份在部分國家「985工程」等重點高校畢業生中選調若干緊缺高層次優秀人才到我區基層事業單位工作。
一、選調對象
對象為部分「985工程」等范圍的重點高校2014屆優秀全日制碩士及以上研究生(不含定向生做陵岩、委培生純御，不含獨立院校)。
二、選調專業
要求專業為我區緊缺的工科類(化工、機械、材料類)、建設規劃類、經濟學類、管理學類等。
三、選調條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，具有為人民服務精神;
2、身體健康，符合現行浙江省招考公務員的體檢標准;
3、年齡在30周歲以下(1983年12月1日以後出生)，博士生可放寬到35周歲以下(1978年12月1日以後出生);
4、在校學習期間成績優秀;
5、具有一定的組織協調能力、文字表達能力和人際溝通能力，有較強的事業心和責任感，具有吃苦耐勞、樂於奉獻、勇於創新的精神。
四、選調程序
選調採取報名、資格審核、測試、考察、體檢、公示等程序進行。
1、報名。報名採取學校推薦和招聘現場投遞簡歷的方式進行，報名時間詳見各高校通知。
2、資格審核。資格審核須帶的證件和材料為：學校核發的畢業生推薦表、就業協議書、本人身份證、學生證、相關榮譽證書、任職證明、成績單等。
3、測試。博士及以上研究生測試採取面試面談形式進行;碩士研究生測試採取筆試加面試面談的形式進行。測試時間詳見各高校通知。
4、考察。參照《浙江省公務員錄用考察工作細則》進行，不合格者淘汰。
5、體檢。體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關於印發<公務員錄用體檢通用標准(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、《關於印發〈公務員錄用體檢操作手冊汪悶(試行)〉的通知》(國人廳發〔2007〕25號)以及《關於調整2010年全省各級機關考試錄用公務員體檢項目和標準的通知》(浙人社發〔2010〕90號)執行。體檢時間和地點另行通知。
6、公示、錄用。根據測試、考察、體檢結果，擇優確定擬錄用人員並在區人力社保局網站上進行公示。報考人員接到錄用通知後，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期不報到的，取消錄用資格。
五、其他
1、考察通過的碩士研究生，須當場簽訂就業協議書(體檢、公示通過後生效)，如不願意當場簽訂就業協議的，由招聘小組酌情遞補。為保證選調人選的質量，本次選調其他環節均不再進行遞補。
2、擬錄用人員須在2014年9月30日前取得相應學歷學位，逾期未取得學歷學位的則取消錄用。新錄用人員實行聘用制，試用期(初期)為一年,試用(初期)期滿，考核「合格」的，予以正式聘用，享受事業單位工作人員待遇;考核「不合格」的，取消事業單位工作人員錄用資格。
3、新錄用人員中屬農業家庭戶的，必須在試用期(初期)期間，辦理農轉非遷戶手續;沒有辦理的，在試用期(初期)期滿時，解除聘用合同。
4、新錄用人員需在北侖區服務滿5年。
聯系人：陳老師
聯系電話：0574-86780592
二0一三年十一月十九日
Ⅲ 2022年浙江寧波慈溪市公開招聘衛技人員公告【222人】
【 #醫生招聘# 導語】2022年浙江寧波慈溪市公開招聘衛技人員222人，報罩胡名時間：2022年7月11日9:00—7月17日16:00， 現將招聘公告原文發布如下：
為進一步優化醫療衛生單位人力資源結構，加強衛技人才儲備，推動衛生健康事業高質量發展，經市委編辦、市人力社保局同意，決定由市衛生健康局聯合各用人單位公開招聘衛技人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘指標
共222名。其中公立醫療衛生單位事業編制衛技人員指標193名、招聘到所屬公立醫療機構後流動到民營醫療機構指標29名。具體招聘單位、招聘崗位、需求指標等詳見附件1。
二、招聘范圍、對象和條件
(一)招聘范圍和對象
1、寧波生源(經高考、被高校錄取時戶口在寧波、下同)或寧波戶籍(以2022年7月11日戶口所在地為准，下同)醫學類專業2022年全日制普通高校應屆畢業生(簡稱應屆畢業生，下同)。
2、寧波戶籍，取得醫學類專業國民教育序列大專及以上學歷，且具有崗位對應衛生專業技術資格的社會人員。
3、下列人員戶籍、生源不限：
⑴碩士及以上學位畢業研究生，臨床醫學、預防醫學、麻醉學、兒科學、精神醫學、醫學影像學、醫學檢驗學、醫學檢驗技術、衛生檢驗與檢疫專業全日制本科畢業生;
⑵具有崗位對應高級專業技術資格的社會人員;
⑶報考麻醉醫師(2)、超聲醫師、口腔科醫師(2)和放射醫師(2)、(3)、(4)崗位的人員。
(二)招聘條件
1、遵紀守法，品行端正，熱愛衛生事業;
2、年齡一般要求35周歲及以下(1986年7月11日及以後出生)。其中，博士學位畢業研究生或具有報考崗位相應副高級專業技術資格的放寬到45周歲及以下(1976年7月11日及以後出生)，具有報考崗位相應正高級專業技術資格的放寬到50周歲及以下(1971年7月11日及以後出生);
3、身體健康;
4、符合招聘崗位的學歷、專業要求和其他資格條件(詳見附件1)。其中，有工作年限要求的，截止時間計算到2022年7月11日止。
在2022年7月11日前通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試並取得相應畢業證書的人員，符合崗位資格條件的可以報考。
三、招聘辦法和程序
(一)報名
1、注冊報名
時間：7月11日9:00—7月17日16:00。
報考人員登陸寧波市考試網上報名系統(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進入「2022年慈溪市公開招聘衛技人員」，在仔細閱讀相關公告信息後，按要求輸入個人信息，嚴格按照招聘所設條件選擇崗位進行報名，每位報考人員只能選報一個崗位。報考人員提供的個人信息必須真實有效。逾期將不再受理注冊及報名。在此期間，報考人員可以更改報考的崗位。
2、資格初審
時間：7月18日-7月19日。對報考人員最後選定的報考崗位進行資格初審。在此期間，報名系統不對報考人員開放。
3、查詢初審結果並再次報名
時間：7月20日9:00—7月21日16:00。報考人員可上網查詢本人資格初審結果。通過哪羨初審者，不能再報考其他崗位;未通過初審者，可再次報名並接受資格初審。資格初審在報考人員再次報名之日起2天內完成。
4、下載列印准考證
時間：根據疫情防控情況具體時間另行通知。報考人員登陸寧波人才網(http://www.nbrc.com.cn/)下載並列印准考證。
5、其他事項
(1)報考人員必須使用第二代身份證報名。
(2)報考人員只能選擇一個崗位報名。
(3)各崗位資格審核通過人數不足招聘指標數3倍時，將核減或取消招聘計劃。同一崗位有2個及以上招聘單位(擬用崗位)的，取消或保留的單位(擬用崗位)將在填報志願環節時確定。根據往年招聘情況，確認部分崗位為緊缺崗位(詳見附件1招聘計劃表備注欄)，資格審核通過人數不足招聘指標數3倍時，按符合招聘條件報考人員人數進入考試程序。
(4)2021年10月1日至2022年9月30日畢業的國(境)外留學回國(境)人員可等同於國內應屆畢物緩攔業生，但須於2022年12月31日前取得並提供國外(境外)學歷學位認證書，學歷學位認證書記載的專業與國內高校專業不一致的，根據所學主幹課程對照國內相關專業判定。
(5)軍隊院校畢業生須取得學校出具的准予到地方就業證明並獲得《就業協議書》再報考。
(6)已參加慈溪市2022年公開招聘緊缺類衛技人員或慈溪市2022年面向定向委培應屆畢業生公開招聘衛技人員考試並簽訂就業協議的人員及本市衛生健康系統事業單位在編人員不得報考。
(7)凡提供虛假信息的報考人員，一經查實，將取消考試或聘用資格。
(二)筆試
筆試由市衛生健康局統一組織，具體時間和地點詳見准考證。報考人員須同時攜准考證和有效期內身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。報考醫學類專業畢業研究生各崗位的、崗位要求取得衛生高級專業技術資格的，直接參加面試。
筆試內容包括醫學基礎知識和相關專業知識，滿分為100分。其中，醫學基礎知識分中醫學基礎綜合知識和醫學基礎綜合知識2類;相關專業知識分臨床醫學、醫學影像學、預防醫學、麻醉學、精神醫學、中醫學、針灸推拿學、口腔醫學、護理學、葯學、中葯學、醫學影像技術、醫學檢驗技術、衛生檢驗技術、康復治療技術等15類(詳見附件1)。
筆試後，按崗位分別劃定筆試合格分數線。各崗位所有實際參加筆試並取得有效分數人員的平均分在60分及以上的，按60分劃定;平均分不足60分的則按平均分劃定，但最低不得低於51分(60分的85%)。在筆試合格分數線上線人員中，根據筆試成績從高分到低分的次序，按規定倍數確定面試對象。招聘崗位指標2名及以下的按3倍確定，3名及以上不足7名的按2倍確定，7名及以上的按1.5倍確定(四捨五入，按整數計)，末位並列的同時入圍，不足的按實際人數。報考人員應隨時關注慈溪人才網公布的筆試成績和入圍面試人員名單。
(三)資格復審
直接參加面試人員和經筆試入圍面試人員均需參加資格復審。資格復審具體時間、地點在慈溪人才網上公布。
社會人員和已取得畢業證書的應屆畢業生須提供以下證件的原件和復印件參加資格復審：本人身份證、戶口簿或經當地公安部門蓋章後的集體戶口簿首頁和本人信息頁復印件、畢業證書、學位證書等以及報考崗位要求的專業技術資格證書(執業資格證書、注冊證書等)、培訓合格證書和上崗證書等相關證件(證明)等。報考護士各崗位、助產崗位和急診科醫師(1)崗位的，還需提供工作經歷證明(樣張見附件2)。
已取得學歷、學位證書的研究生應提供學歷、學位證書原件和復印件，留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書原件和復印件。
應屆畢業生也可提供以下證件的原件和復印件參加資格復審：本人身份證、學生證、學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》)、戶口簿或原籍戶口簿(屬集體戶的，提供經當地公安部門蓋章後的集體戶口簿首頁和本人信息頁復印件)等。其中，已與市外用人單位簽訂《就業協議書》的，可憑已簽訂的《就業協議書》(學生聯)參加資格復審，但在填報志願時須提供整套空白《就業協議書》;對部分高校採用網簽形式而不能提供《就業協議書》原件或復印件的，可憑學校證明(學校關於網簽事項的通知或公告)參加資格復審。
對於執業醫師注冊證書上執業范圍為臨床醫學的住院醫師規范化培訓人員，若報考有執業范圍要求的崗位，需與規培專業一致才能報考(提供規培專業證明)，或者報考無執業范圍要求的崗位。
證件(證明)不全或提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者，資格復審不通過。
因放棄資格復審或資格復審未通過而空缺的，或在進行面試2天前書面提出不參加面試而空缺的，在該崗位筆試合格分數線上線人員中，按筆試成績從高分到低分予以遞補。
(四)面試
面試由市衛生健康局統籌組織。
面試主要測試報考人員口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題准確性和舉止儀表及崗位專業知識等，滿分為100分，合格分為60分。其中護理各崗位、護士各崗位、助產學各崗位和助產崗位的面試採用護理實踐操作考試的形式，備選項目詳見附件3。面試時間、地點另行通知。未按規定時間、地點參加面試的，視作放棄面試。
面試結束後，按筆試成績的60%和面試成績的40%計算總成績。
(五)體檢
在面試合格人員中，按總成績從高到低的順序，在報考崗位指標范圍內，等額確定入圍體檢人員(若總成績並列，則以筆試成績高者列前;如筆試成績仍並列，則以相關專業知識成績高者列前;如相關專業知識仍並列，則增加客觀題測試後確定排位)。體檢標准總體上參照慈溪市考試錄用公務員的相關標准執行，體檢不合格者淘汰。報考人員應隨時關注慈溪人才網公布的體檢有關事項，未按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄聘用資格。
因放棄體檢或體檢不合格而空缺的，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績高分到低分的次序進行遞補。
(六)考察
體檢合格人員為考察對象。社會人員主要考察其德才表現和應聘資格條件等情況;應屆畢業生主要採用所在學校出具鑒定、對檔案審核的方式考察其德才表現和應聘資格條件等情況。被認定為不宜聘用對象的(詳見附件4)，考察結論為不合格的，不予聘用。
因放棄考察或考察不合格而空缺的，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績高分到低分的次序遞補進入體檢、考察。
(七)填報志願
體檢合格的應屆畢業生和考察合格的社會人員填報志願。同一招聘崗位有2個及以上招聘單位的，或有2個及以上擬用崗位的，報考該招聘崗位的人員按總成績從高分到低分的次序，逐個選擇志願填報以確定擬聘用人員。填報志願具體時間、地點另行通知，擬聘用的應屆畢業生須當場與用人單位簽訂就業協議。未按規定時間、地點填報志願的，視為放棄聘用資格。
因放棄填報志願而空缺的，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績高分到低分的次序遞補進入體檢、考察、填報志願。
志願填報後因故放棄的，不再遞補或調整。
(八)公示
擬聘用人員名單在慈溪人才網上公示7個工作日。公示期滿後，沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的，按規定辦理相關手續。對反映的問題影響聘用並查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清後再決定是否聘用。應屆畢業生到檔後，經審檔存在不宜聘用情形的，取消聘用資格。
(九)聘用
擬聘用人員在規定時間辦理報到聘用手續，具體時間另行通知。不在規定時間報到的取消聘用資格。
四、其他事項
(一)經招聘被所屬醫療機構聘用後流動到民營醫療機構的人員，按省人力社保廳、教育廳、衛生和計劃生育委員會《關於促進公辦與民辦學校、醫療機構之間人才合理有序流動有關問題的通知》(浙人社發〔2015〕155號)精神管理。其中，流動到慈林醫院的先與市人民醫院醫療健康集團觀海衛分院(觀海衛鎮衛生院)簽訂事業單位聘用合同，流動到弘和醫院的先與市中西醫結合醫療健康集團宗漢分院(宗漢醫院)簽訂事業單位聘用合同，流動到華陽口腔醫院的先與市中西醫結合醫療健康集團古塘分院(古塘街道社區衛生服務中心)簽訂事業單位聘用合同，流動到明光眼科醫院的先與市中西醫結合醫療健康集團白沙路分院(白沙路街道社區衛生服務中心)簽訂事業單位聘用合同;流動後解除事業單位聘用合同，與民營醫療機構簽訂勞動合同，養老保險等待遇根據簽約民營醫療機構性質按有關規定辦理，並報市人力社保局備案。
(二)應屆畢業生憑畢業證書(研究生同時憑學位證書)辦理錄用手續。不能在2022年12月31日前提供報考崗位規定的畢業證書、學位證書及其他材料的，或畢業證書上的學歷、專業與報考崗位要求的學歷、專業不相符的，或國(境)外留學回國(境)人員不能在2022年12月31日前提供學歷學位認證書的，不予聘用。
(三)人員聘用後按規定簽訂事業單位聘用合同，未在規定時間簽訂聘用合同的，取消聘用資格。聘用合同首簽6年，試用期為6個月，其中初次就業的試用期為12個月。試用期滿後，經考察不能勝任工作的人員解除聘用合同。
(四)根據省編委辦等六部門《關於印發〈浙江省公辦高校、公立醫院報備員額管理辦法(試行〉的通知》(浙編辦發〔2018〕33號文件規定，明確市人民醫院醫療健康集團(市人民醫院)、市中西醫結合醫療健康集團(市中醫醫院)、市第三人民醫院醫療健康集團(市第三人民醫院)、寧波一院龍山醫院醫療健康集團(市龍山醫院)、市婦幼保健院、市第七人民醫院、市皮膚病醫院招錄人員列入報備員額編制管理。
(五)對有與領導幹部系夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系應聘人員參加本部門所屬事業單位或本單位選聘的，領導幹部應當按《關於建立「三項制度」進一步規范事業單位進人的通知》(甬人社發〔2015〕177號)落實事前報備制度。
(六)考生參加考試要嚴格遵守疫情防控要求(詳見附件5)，如實填寫《考生健康申報表》(詳見附件6)，在考試入場前交給工作人員，並履行個人健康證明義務及防疫相關要求事項。如有最新防疫舉措以屆時疫情防控要求為准。因疫情防控等原因無法參加考試的，視為缺考。
市衛生健康局及其下屬部門不舉辦也不委託任何機構舉辦針對本次考試的輔導培訓班。社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與我市衛生健康部門無關。
本次招聘在市紀委市監委、市人力社保局監督指導下進行。
本公告由慈溪市衛生健康局負責解釋。
政策咨詢電話：63838599。政策咨詢請在工作日內聯系。
附件1：招聘計劃表
附件2：工作經歷證明（樣張）
附件3：護理實踐操作考試備選項目
附件4：不宜聘用對象認定辦法
附件5：筆試疫情防控要求
附件6：考生健康申報表