Ⅰ 美容技师报名条件
A. 美发师资格证书要去哪里考有什么要求吗考试的规定是什么
申请职业技能鉴定的人员，可向当地职业技能鉴定所（站）提出申请，填写职业技能鉴定 申请表。报名时应出示本人身份证、培训毕（结）业证书、《技术等级证书》或工作单位劳资部门出具的工作年限证明等。申报技师、高级技师任职资格的人员，还须出具本人的技术成果和工作业绩证明，并提交本人的技术总结和论文资料等。
一、初级美发师知识要求：
1、具有初中文化程度或同等学历。
2、熟悉美发服务程序、岗位责任和规范要求。
3、了解毛发生理及头部骨胳、肌肉、皮肤的一般生理常识。
4、了解各种头型、脸型、体型、年龄等不同类型特征。
5、掌握美发技术操作规程及洗发、修剪、吹风、梳理、刮脸、烫发、染发、漂发、头部 *** 等工艺技术知识。
6、掌握一般发型特点和操作要求。
7、掌握常用美发用品、工具和设备的名称、性能、用途及使用方法。
8、掌握常用洗、护、烫、染、漂、固发等化学用品的性能及用途。
9、了解发型美学和服务心理学的一般常识。
10、了解本岗位工序的操作质量标准。
11、熟悉美发行业卫生要求和有关法规。
12、了解安全操作规程和有关用电常识。
13、了解主要国家或地区有关发型的一般民俗习惯或宗教信仰。
二、初级美发师技能要求：
1、能按服务程序和规范，有礼貌地接待宾客，并能提供一般的美发咨询、服务。
2、能看懂一般发型工艺图片和文字资料。
3、能根据宾客不同特征，设计、制作出符合宾客要求的一般发型，并选配发饰。
4、能独立进行洗发、剪发、吹风、梳理、刮脸、烫发、染发。漂发的技术操作，并掌握几种发辫编法。做到姿式正确）动作规范。
5、熟练掌握直线条、有层次发型的基本剪法和男士短发式推剪技法。
6、能熟练掌握头部 *** 的程序及手法。
7、能发现美发设计和工艺操作中一般技术问题，并能进行修整。
8、能较熟练地使用一般美发用品、工具、设备，并能对美发器具进行检查、排障、消毒和保养。
9、能根据不同发质、发型设计和制作要求，正确应用常用洗发、烫发、染发、漂发、护发、固发等美发化学用品。
10、能搞好美发服务环境卫生和个人卫生。
11、能进行基本成本核算。
12、涉外服务要较熟练地掌握一种外文的常用专业术语和简单接待用语。
13、能指导徒工工作。
(1)美容技师报名条件扩展阅读：
初级美发师报考所需资料：
1、身份证正反面复印件1份；
2、大一寸黑白照片4张；
3、学历证书或学历承诺书（如没有学历证书，需复印户口薄个人页与户口薄个人页电子版）；
4、社保卡正反面复印件1份；
5、居住证正方面复印件1份。
B. 美容师二级技师怎么考，报名流程
——技师( 具备以下条件之一者)
(1) 取得本职业高级职业资格证书后，连续从事本职业工作回5 年以上，经本答职业技师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(2) 取得本职业高级职业资格证书后，连续从事本职业工作8 年以上。
(3) 取得本职业高级职业资格证书后的高级技工学校本职业（专业）毕业生, 连续从事本职业工作2 年以上。
报考流程和高级证一样的
C. 我刚学完美容，想考美容技师证，不知道怎么考的啊
美容师分为5级:初级 中级 高级 技师 高级技师
技师报考条件
◆凡从事本职业（工种）连续工龄10年以上或累计工龄满15年以上，且持有劳动保障行政部门颁发（或认可）的《高级职业资格证书》者，可报考技师。
◆凡符合下列条件之一、并已取得《高级职业资格证书》者，可直接报考。条件为（1）技工学校毕业生或其他持有《中级职业资格证书》的人员，毕业或持证后具有本工种工龄满5年以上；（2）具有对口专业大专以上学历，本专业工龄满4年以上；（3）具有对口专业助理工程师以上职称，本专业工龄满3年以上；（4）具有对口专业助理讲师、中等职校二级实习指导教师以上职称，本专业工龄满3年以上。
高级技师报考条件
◆高级技师的报考条件之一是：取得技师职业资格满3年以上者；取得同一专业硕士学历，从事本专业工作满3年以上，并取得对应职业（工种）《高级职业资格证书》者；取得技师资格满2年，并具有与申报专业相同或相近的高级职称者；取得技师资格满2年，且从事本专业20年以上者。
D. 美容师资格证怎么考
一、美容师资格证的考核方式为：
1、一二级理论考试、实操考试和综合评审均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。
2、三四五级考试分为理论考试和实操考试，理论知识考试采用闭卷笔试方式，技能操作考核采用现场实际操作方式 。一二级考试分为理论考试、实操考试和综合评审。
3、三四五级理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。
二、考核的内容如表所示：
三、理论知识考试试题难度以中等难度为主，约占70%;难度低的试题约占20%;难度高的试题约占10% 。操作技能考试试卷由操作技能考核准备通知单(考场准备通知单和考生准备通知单) 、操作技能考核试卷正文、操作技能考核评分记录表构成。
四、美容师资格证格共分五级，分别为：初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)。
E. 美容技师应具备哪些能力
首先是高超的职业能力，技术要过关才行。其次是良好的语言沟通能力，因为搞美容和推销美容产品是一体的，卖产品有厂家的提成，这样才能多赚钱。所以，具备这两点才是一个合格的美容技师。
F. 医疗美容技术专业能不能考技师
卫生局都不承认是医学专业，没有资格参考的！
G. 想要成为美容师，美容师证到底要怎么考呢
第一如果觉得自己技术经验可以的话，就可以自己去当地劳动局咨询考试时间，缴费什么的，还有的话就是要满足报名条件。
报考条件
初级美容师申报条件（满足其中之一即可，以下都是）：
（一）在本工种连续工作1年（含）以上；
（二）在本工种学徒期满；
（三）经正规初级美容师技能培训，取得毕（结）业证书 具备上述条件之一，可申报初级美容师
中级美容师申报条件：
（一）取得本工种初级《技术等级证书》后，累计在本工种工作4年以上；
（二）累计在本工种连续工作6年（含）以上；
（三）取得技工学校本专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业毕业证书（含尚未毕业的在校应届生）
高级美容师申报条件：
（一）取得本工种中级《技术等级证书》后，累计在本工种工作5年以上；
（二）取得本工种中级《技术等级证书》后，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届生）；或者祛痘的本职业中级资格证书，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业毕业证书（含在校应届生）
（三）具有大专及以上本专业毕业证书，并取得中级资格证书后累计从事本职业工作2年（含）以上
技师申报条件：
（一）取得高级证书后，累计从事本职业工作4年（含）以上
（二）取得高级证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业工作3年（含）以上；或者取得本职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业工作2年（含）以上
高级技师：
取的技师职业资格证书后，累计从事本职业工作4年（含）以上
第二种就是找靠谱的培训机构或者更官方的，不管参不参加培训，一定是要经过劳动局考试的哦！像我们青岛美容师资格证培训和考试的话就是在报纸上就有相关信息，您可以参考然后关注本地的信息。
H. 美容技师证拿到了如何申请补助金需要些什么资料
职业资格证
社保 身份证
查询方式:职业资格联网查询
考试方式：评审
周期：3个月
报名资格：
高级技工：年满十八岁皆可报名
Ⅱ 美容院招聘信息怎么写谢谢
招聘信息作为招聘的重要环节，直接影响着招聘效果的成败，所以招聘美容导师一定要认真拟定好招聘信息，方能踏出成功的一步。以下从美容导致职位要求来教大家如何写好美容导师招聘信息。
美容导师职位要求：
1、年龄18岁到38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；
2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格；
3、认真负责，诚心敬业，踏实肯干；
4、心态积极，有吃苦精神；
5、具有一定的职业技能，熟悉美容业得经营与运作模式；
6、具有良好的业务能力，营销能力，指导能力及协调能力；
7、有美容院管理经验者优先。
美容导师招聘信息范文
工作地区：广东深圳
学历要求：中专或以上
招聘人数：10
性别要求：女
工作经验：二年
年龄要求：18到35
待遇水平：面议
是否出差：长期出差
美容导师工作要求：
1.负责加盟店的销售及系统培训（产品专业知识、专业技能、仪器）
2.协助店做好开业前的准备、宣传及驻店的扶持工作
3.对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩。
4.针对加盟店的活动方案，维护所辖区域市场。
5.市场产品同类信息收集及反馈。
6.中专以上学历，2年以上美容专业线工作经历。
7.具有专业技术及销售培训能力，熟悉美容院店务管理者优先。
以上内容仅供参考，希望能帮到你想，谢谢！
Ⅲ 美容院如何招聘员工
一个优秀的员工带给美容院的不仅是经济上的利益，更是美容院品牌塑造的关键，那么究竟美容院该如何去招聘员工呢？第一、确立美容院的用人需求在打算招聘员工时，美容院老板应该首先考虑好招聘哪些岗位的员工，
，择人定岗。
美容院的招聘职位因规模的大小有所不同，大规模的美容院职位有：院（店）长、部门领班、美容师、美容导师、美容助理、财务管理人员、前台接待、后勤人员等，一般的美容院招聘人员应包括以下职位：美容师（兼美容导师职责）、前台接待（兼收银）、美容助理三个基本职位。
，那么我们就需要先进行岗位描述，打算招聘的数量，直接上司是谁，岗位职责是什么，然后进行综合考虑，这个职位有一些什么要求，年龄在多大左右，学历有什么要求，要求有什么样的工作经验，面试分几次进行，由谁进行面试，试用期有多久，是否需要相关技能的培训，要求具有什么样的性格，美容院能给于什么样的薪酬制度和什么样的发展空间等等，这样美容院在招聘人的时候不会太盲目，可以按照事先的要求顺利的挑选自己所需要的人才，而下属在执行招聘计划的时候能够更好的按照领导的要求去做，不会出现偏差，从而使整个招聘过程，有条有序，方便美容院招到自己需要的人才。
，一般来说有以下几种途径，
招聘会、专业报纸、网络、竞争对手挖掘、内部选拔、熟人推荐、对这几种途径美容院可以灵活选择，现将这几种招聘渠道的优劣进行说明：
（1）在店面张贴招聘海报；这种方式能以较低的成本吸引求职者，但是招聘人才的范围有限，不能确保招聘的质量。
（2）在网站上发布招聘信息；据138job的了解，
美容师一直都是企业需求的热门人才。网络招聘相对其他招聘途径来说，能以较低的成本吸引到大量求职者。并且网络招聘的选择面很广，极大地提高了招聘的效率，庞大的人才库保证了企业能够招聘到心仪的美容师。
（3）在美容美发学校预约毕业生；
（4）在当地的报纸上寻找转让美容院的广告；
这也是一种比较有效的招聘途径。报纸上转让美容院的广告中，只要上面没写“转店勿扰员工”，你就可以打电话过去和老板商量要他们美容师的事情，可以适当的给老板点费用。因为店不做了，
（5）员工或顾客朋友推荐。
Ⅳ 58同城怎么招美容师
58同城这样招美容师：
1、进入58同城账户后台中心页面，点击上面“发布职位”按钮，即可进入选择职位的发布类型。选择“全职”发布，如果贵公司也招聘“兼职”也点击发布。
2、职位名称填写招美容师。
3、职位类别：选择自己行业的所属类别，如果你是发布多个职位的，建议可以多选择不同的类别，这样子可以增加自己招聘职位的曝光量。
4、招聘招美容师人数：根据自己的需求选择，建议可以写少一点，营造岗位的激烈竞争。
5、招美容师每月薪资：根据职位后期需要做的推广类型进行薪资设置。花费推广职位的，薪资写低一点，其他的可以设置高一点。
6、招美容师职位福利：建议可以多写几个，福利多，才有人投递简历。
7、学历要求：建议不限，如果贵公司有要求的话，选择合适自己的学历。
8、招美容师工作年限：建议不限，根据贵公司要求，选择合适。
9、招美容师工作地址：填写自己公司的办公地址，详细办公地址。
10、发布地址：和填写工作地址一样的，办公地址简称。填写完上面的职位信息之后，就可以直接点击发布。发布完成之后，可以直接在58同城的职位管理的栏目上看发布的招美容师岗位的信息了。
Ⅳ 美容师招聘广告怎么写
招聘单位：
招聘职位：
公司简介：可写可不写
招聘要求：
女，形象好，气质回佳，有亲和力，沟通力强答
学历不限
工资待遇底薪+提成模式，月薪大约 元/月 至 元/月，包食宿
工作职责：
细心对客户进行美容美体等相关服务；
耐心对客户的各项咨询作出讲解；
积极对会员进行及时回访及沟通；
工作地点：
联系人：
联系电话：
Ⅵ 我要招美容师从哪里找
楼主，很多商家都有这个疑问，不知道去哪里招美容师。本人从事美业行业10来年了，算是问对人了，之前我经常用的一个678美业人才网，里面很多专门美业人才，发布招聘也是免费的⌄建议可以去试试呀。